凝心聚力谋发展锚定目标启新程—— 安达龙江环保水务有限公司召开2025年度总结表彰暨管理干部述职大会

1月8日，安达龙江环保水务有限公司召开2025年度总结表彰暨管理干部述职大会。会议紧扣集团改革创新、高质量发展及产业转型升级部署，梳理2025年工作脉络，提炼可复制经验，查摆短板弱项，明确2026年方向，为全年目标任务落地凝聚全员共识与奋进力量。

会议传达学习了集团2025年总结表彰暨2026年工作会议精神，并对2025年度表现突出的先进班组和先进个人进行了隆重表彰，激励受表彰集体与个人珍惜荣誉、再接再厉，在后续生产运营与企业发展中持续发挥示范引领作用。会议组织签订了2026年度工作目标责任状，将年度任务细化分解、责任到人，确保各项工作部署落地见效。述职评议环节，公司中层及以上干部依次登台述职，全面汇报2025年度履职情况、工作成果、存在不足及2026年工作思路，主动接受全体员工监督。同时，会议组织员工对管理干部开展民主测评，通过客观公正的评价，为进一步强化干部队伍建设、优化管理效能提供了重要依据。

公司党支部书记、总经理朱德君同志作年度工作报告，系统总结了2025年公司在生产运营、团队建设、服务保障等方面取得的成绩，深入分析了当前工作中存在的薄弱环节，并对2026年中心工作作出全面部署。他强调，新一年公司要聚焦六大核心任务精准发力：一是坚守水质生命线，健全规范环保风险防控体系，全程严把水质关，确保全年出水水质稳定达标；二是严守安全红线，从人员管理、物资保障、作业环境等多维度筑牢安全防线，全力实现安全生产零事故目标；三是深化节能降耗，以精细化管理为抓手，优化运营流程，杜绝资源浪费，持续降低运营成本，提升企业经济效益；四是狠抓收费清欠，细化追缴举措，确保应收尽收，为集团资金安全筑牢基础；五是推进精细管理，完善管理体系建设，不断释放企业发展潜能与运营效能；六是强化党建引领，严格落实集团党委统一部署，压实党建工作责任，以高质量党建引领公司高质量发展。